Ausbilder*in für den Fachbereich Zahntechnik (m/w/d)

Wer sind wir:

Als Handwerkskammer Berlin sind wir Dienstleisterin für unsere Mitgliedsunternehmen, Selbstverwaltungseinrichtung und Interessenvertreterin gegenüber Politik und Gesellschaft. Unser Leistungsportfolio umfasst die Betreuung und Unterstützung von über 30.000 Handwerksbetrieben im Land Berlin. In der Summe bieten unsere Mitgliedsunternehmen 180.000 Erwerbstätigen einen Arbeitsplatz und mehr als 9.000 Auszubildenden eine berufliche Perspektive. Nähere Informationen hierzu:

Ihr Profil:

Erfolgreich abgeschlossene Meisterprüfung im Zahntechniker-Handwerk
Eingehende Berufserfahrung als Zahntechnikermeister*in
Erfahrungen in der Ausbildung
Deutschkenntnisse auf dem Niveau C1 (GER) sind zwingend erforderlich
Gute fachtheoretische Kenntnisse
Weitreichende praktische Erfahrung im Bereich Kieferorthopädie, Totalprothetik und Brückentechnik
Fähigkeit zu eigenverantwortlicher Arbeit und zur Prioritätensetzung
Gutes Zeitmanagement, persönliche Flexibilität, Teamfähigkeit sowie Belastbarkeit, Leistungs- und Verantwortungsbereitschaft und Dienstleistungsorientierung
Freundliches Auftreten und gute Umgangsformen und Freude an der Arbeit mit Menschen
PC-Kenntnisse im Bereich Dental CAD-CAM, Word, Powerpoint

Wir wünschen uns…

Mitarbeiter*innen, die kreativ und innovativ denken und handeln und verantwortungsvoll ihre Aufgaben wahrnehmen
Mitarbeiterinnen, die sich, unabhängig von ihrem Aufgabenprofil, als Unterstützerinnen des Qualitätsgrundgedankens unserer Bildungsstätte verstehen
Eine enge, vertrauensvolle und offene Zusammenarbeit mit der Abteilungsleitung und den Kolleg*innen

Aufgabenschwerpunkte Ihrer Tätigkeit sind:

Durchführung von theoretischem und praktischem Unterricht im Meistervorbereitungslehrgang und in den Kursen der Überbetrieblichen Lehrlingsunterweisung
Mitwirkung bei der Beschaffung von Unterrichtsmaterialien
Mitwirkung bei der Wartung und Instandhaltung des Inventars

Wir bieten:

Wir bieten eine Vollzeitstelle (39,4 Stunden/ Woche), die im Rahmen einer Krankheitsvertretung auf ein Jahr befristet ist. Darüber hinaus bieten wir Ihnen:

Arbeitsumfeld: Ein modernes Arbeitsumfeld und ein freundliches Betriebsklima sowie die Zusammenarbeit in einem qualifizierten, erfahrenen Team inklusive einer kollegialen Einarbeitung
Aufgabenbereich: Mitgestaltungsmöglichkeiten in verschiedenen Arbeitsgruppen zu den für Sie relevanten Themen
Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)
Arbeitsort: Einen mit dem ÖPNV gut erreichbaren Arbeitsplatz in der Innenstadt
Gesundheitsförderung: Aktive Gesundheitsförderung und Präventionsangebote (machtfit und wellhub)
Weiterbildung: Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Vergütung: TVL-Tarif inklusive betrieblicher Alters- und Hinterbliebenenversorgung (VBL), tarifliche Jahressonderzahlung, 30 Tage Erholungsurlaub (zusätzlich frei am 24.12. und 31.12.) sowie Hauptstadtzulage/Firmenticket

Gleichstellung und Inklusion – Wir setzen auf Vielfalt

Chancengleichheit -**** Die Bewerbung von Frauen ist ausdrücklich erwünscht. Aufgrund einer Unterrepräsentanz von Frauen auf dieser Ebene werden diese bei einer gleichwertigen Qualifikation (Eignung, Befähigung und fachliche Leistung) wie männliche Mitbewerber gemäß § 8 LGG Berlin unter Wahrung der Einzelfallgerechtigkeit bevorzugt eingestellt.

Inklusion -**** Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Sie sind interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse).

Bitte bewerben Sie sich unter Angabe der Ausschreibungs-Nr.: 2026-26 bis 18.08.2026 über den angezeigten Button „“.

Ansprechperson für Ihre Fragen rund um das Bewerbungsverfahren:

Herr Erkan Erdem, Tel. 030 25903-307

Ansprechperson für Ihre Fragen rund um das Aufgabengebiet:

Herr Kay Axthelm, Tel. 030 25903-421

Für Ihre Terminplanung: Die Auswahlgespräche finden am 19.08.2026 statt.

Ist aktuell nicht die passende Position für Sie dabei? Entdecken Sie hier weitere Karrieremöglichkeiten: